Ritrova il pieno controllo della tua azienda
Quando si percepisce di non averne in mano le redini, perché qualcosa sta sfuggendo nascondendosi allo sguardo.
Check up aziendale: cos'è e com'è fatto:
Il Check Up aziendale è un documento di centinaia di pagine, il cui tempo di stesura, indicativamente di 4 mesi, è in larga parte occupato dalla fase di ricerca.
Questa parte del lavoro è la più corposa e verte sulla raccolta e l’analisi dei dati riguardanti l’azienda, la sua organizzazione e il suo mercato di riferimento.
L’obiettivo è quello di costruire un’enciclopedia completa dell’azienda e del suo mercato, fornendo una visione estremamente precisa della loro situazione attuale.
Perché riappropriarsi della propria azienda significa prima di tutto poterne decidere il destino, ma per farlo senza errori è necessario avere l’accesso a molte, moltissime informazioni.
La fase di analisi
Si tratta di un lavoro d’ampissimo respiro, estremamente dettagliato, capace di fornire una nuova percezione di sé e del proprio settore. Nel suo complesso, si divide in tre momenti distinti.
Stesura del modello di business
Non tutte le aziende hanno tra le mani un’idea chiara del proprio modello di business. Conoscere con precisione come e in quale misura stanno generando valore, è però un’informazione importantissima se l’obiettivo è quello di programmare i passi per il prossimo futuro. Grazie all’analisi è possibile ricostruire il modello di business che attualmente la sta sostenendo, verificarne l’effettiva tenuta e, eventualmente, predisporne i cambiamenti necessari a migliorarne la competitività.
Le proiezioni strategiche
L’enciclopedia aziendale
La mole di informazioni contenute in un Check Up aziendale è davvero unica. Nessun intervento spot, né analisi parziale o mirata, potrà mai raggiungere l’ampiezza di visione raggiunta dal Check Up. Un’ampiezza necessaria per comprendere il reale valore di ogni singola informazione. Perché chi si concentra solo sul dettaglio, spesso manca di una reale capacità di interpretazione.
Guardando ad un seme, c’è chi vedrà solo il seme e chi invece scorgerà già l’albero che potrà diventare tra dieci, vent’anni. A cambiare non è il dato in sé, perché in entrambi i casi quello che si vede è solamente un seme, ma la profondità dello sguardo di chi l’osserva.
Per questo motivo, il Check Up aziendale è lo strumento principe per tutte le aziende e i manager che desiderano avere una sicurezza superiore nel disegnare la propria strategia, tracciando il sentiero futuro per lo sviluppo della propria azienda. Per chi desidera farlo con la mano ferma di chi si sente padrone delle proprie scelte, perché sa già dove lo porteranno. Lo strumento più completo per ripotare nelle mani dell’imprenditore, dell’amministratore delegato o del manager, l’azienda di cui sente di non avere più il pieno controllo.
Un approccio consulenziale
Il Check Up aziendale è uno strumento la cui natura è indubitabilmente matematica, razionale e scientifica.
Solo il dato oggettivo, freddo e preciso, ha la precisione necessaria a guidare con sicurezza le aziende nel prendere le decisioni migliori. Questa è la sua forza, che sappiamo però di non dover trasformare in un limite. Prima del documento, infatti, delle pagine e dei dati, crediamo vengano sempre le persone. È con loro e per loro che progettiamo e realizziamo nuovi orizzonti di sviluppo.
Come consulenti dobbiamo ricordarci che quello che fa davvero la differenza, in ogni progetto di crescita, è la costruzione di un rapporto sincero. Attraverso un legame di fiducia è più facile superare le difficoltà, adattare i ritmi dei progetti alle possibilità delle persone e condividere, trasmettendole, le competenze necessarie a farle diventare autonome.
Per questo il nostro approccio si arricchisce di entrambi gli emisferi: da una parte la logica dei numeri, dall’altra il calore delle relazioni. Perché è solo grazie alla certezza di compiere le scelte giuste e ad un rapporto di piena fiducia che potremo innescare il vero cambiamento. Scrivendo, assieme a voi, i capitoli più belli del vostro futuro.
